home > naslag > p & o > Kinderopvang

Hoofdlijnen Wet kinderopvang

Nieuwe Wet kinderopvang regelt een andere financiering van kinderopvang en geeft wettelijke norm voor de kwaliteit. Uitgangspunt is voor de financiering van kinderopvang is dat deze door drie partijen wordt gedaan: ouders, overheid en werkgevers. Het rijk subsidieert niet langer de kinderopvanginstellingen, maar de ouders. Deze bijdrage wordt aan de ouders uitbetaald door de Belastingdienst. Omdat ouders de kinderopvang betalen, kunnen zij beter keuzes maken wat betreft prijs en kwaliteit van de opvang.

Van de werkgever van elke ouder wordt een aandeel van 1/6 in de kosten verwacht. Bij tweeverdieners is dat twee keer 1/6, dus in totaal 1/3. De werkgeversbijdrage is vrijwillig, maar het kabinet rekent op een groei van het aantal werkgevers met een kinderopvangregeling. De werkgeversbijdrage is vrijgesteld van loonheffing. Als de werkgever niet meebetaalt, kunnen ouders in aanmerking komen voor een (inkomensafhankelijke) compensatie door de overheid. Voor de hogere inkomens is deze compensatie tijdelijk (tot 2008).

De tegemoetkoming van de overheid is inkomensafhankelijk: De overheid betaalt 63,2% van de kosten bij een inkomen op minimumniveau, aflopend naar 1,8% bij een belastbaar jaarinkomen van circa 70.000 euro. Ouders mogen hun spaarloontegoed eerder aanspreken om hun eigen bijdrage aan kinderopvang te betalen.

Het kabinet trekt in 2005 circa 830 miljoen euro uit voor de kinderopvang. Dit was in 2004 circa 700 miljoen. Er is dus 100 miljoen euro extra beschikbaar om kinderopvang zowel voor werkgevers als ouders aantrekkelijker te maken. In de wet is op hoofdlijnen een norm vastgelegd voor de kwaliteit van kinderopvang. Deze norm is in een convenant op 1 september 2004 verder ingevuld door organisaties van aanbieders en ouders. Er is toezicht op de kwaliteit door de GGD.